11月9日下午，金螳螂建筑与城市环境学院2014“筑剑计划”学生骨干培训开班典礼暨第一讲在1207教室举行，院党委书记査佐明主讲第一课“好干部是干出来的”。2014级本科生辅导员徐娜出席活动，各学生组织主要骨干和2014级新干事参加培训。活动由学生会主席程希明主持。

徐娜首先介绍了“筑剑计划”学生骨干培训的日程安排，她指出培训内容将采用新颖务实的授课形式，推动学生骨干素质和工作能力的提升。

培训第一讲由学院党委书记査佐明主讲“好干部是干出来的——与学生干事谈干事”。作为一名刚刚加入学生组织的干事，加入学生组织后想不想干事？敢不敢干事？会不会干事？授课刚刚开始，查书记干脆而又简洁地对新干事提出了三个问题。如何才是想干事？查书记解释到，作为学生组织中的一员，想干事，就要积极参与到组织日常运转的事务，同时还要活跃投身于各部门举办的活动中。如果将学生组织比喻为一个巨大的蚂蚁家族，那么干事就是家族中的工蚁，他列举了这个生动的例子说明了干事与学生组织间密不可分的关系，而如果将整个学院比作家族，那么学生组织又是为全院师生服务的工蚁。

“想干事只是开始”，查书记对同学们要求到，“真正要成为一名合格的干事，还要敢干事，会干事。”借助维果茨基关于人所具有的现实水平和潜在水平的理论，他鼓励新干事敢于直面挑战，在日常工作学习和生活中，成为一个有责任有担当的人，在精神上“打破猪栏追求，找到精神钙质”，在行动方面以始为终，坚持不懈。

在引出“本领恐慌”这一个概念后，就“谋事”二字展开讨论。谋事就贵在方法上做到“苟日新，日日新，又日新”，他还特别强调了在团队合作中就一定要具有“竞合思维”。良性的竞争与有效的沟通合作才可以保持学生组织的创造力。查佐明书记举唐僧师徒、蚂蚁家族等多个生动有趣的例子与同学互动，会场中气氛热烈，不时爆发出一阵阵笑声。

课程尾声，查书记用“办法总比困难多，只要思想不滑坡”这句话表达了对新干事今后在学生工作中表现的期待，最后在同学们热烈的掌声中结束课程。

查佐明为学生骨干和新生干事上了一堂生动而有意义的课，为同学们解答了许多问题，加深了学生骨干和新干事对学生组织和工作内容的理解与定位，提出的建议也使学生骨干和干事们在生活、学习和工作中受益匪浅，真正得到锻炼和提高。